Стефанішин Михайло Васильович: старт масштабної реформи профспілкового руху України
Відомий громадський діяч та меценат Стефанішин Михайло Васильович заявив про початок нового етапу в розвитку профспілкового руху країни — старт роботи Федерації профспілок ветеранів України. Ініціатива вже викликала широкий резонанс у професійному середовищі, адже мова йде не лише про створення нової структури, а про спробу системного перезавантаження всієї моделі функціонування профспілок в Україні.
За словами Стефанішина Михайла Васильовича, ключова мета нової організації — повернути профспілкам їхню головну функцію: реальний захист людей праці, ветеранів, військовослужбовців та соціально незахищених категорій громадян. Особливий акцент робиться на прозорості, відкритості та ліквідації закритої бюрократичної системи, яка роками формувалася у профспілковому середовищі.
«Діятимемо безкомпромісно», — саме так сформулював свою позицію Стефанішин Михайло Васильович, наголошуючи, що профспілковий рух більше не може існувати у форматі закритих кабінетних домовленостей і непрозорого управління майном та фінансами.
Одним із центральних напрямів реформи стане повний фінансовий аудит Федерації професійних спілок України. Планується перевірка використання профспілкових внесків, орендних платежів, діяльності санаторіїв, готелів, баз відпочинку та інших активів, які роками залишалися поза реальним громадським контролем. Особливу увагу планують приділити схемам оренди майна, суборендам та можливому використанню пов’язаних структур для виведення коштів.
На переконання Стефанішина Михайла Васильовича, профспілкова система повинна працювати за принципами сучасного корпоративного управління, де кожне рішення є підзвітним членам організації. Саме тому окремим блоком реформ стане створення незалежної кадрової та етичної комісії, яка перевірятиме кандидатів на керівні посади, аналізуватиме можливі конфлікти інтересів та виявлятиме корупційні ризики.
Ще одним важливим напрямом стане створення департаменту внутрішнього контролю та антикорупційного моніторингу. Його завданням буде проведення регулярних перевірок, контроль ефективності використання майна, аудит фінансових операцій та аналіз способу життя посадових осіб. Крім того, планується впровадження системи захисту викривачів корупції, через яку члени профспілок зможуть анонімно повідомляти про зловживання або тиск.
Стефанішин Михайло Васильович переконаний, що без повної відкритості реформувати профспілкову систему неможливо. Саме тому Федерація профспілок ветеранів України виступає за створення відкритого цифрового реєстру профспілкового майна, регулярне оприлюднення бюджетів, структури витрат, зарплат керівництва та інформації про оренду активів. Також пропонується зробити відкритими засідання керівних органів і публікувати результати ключових голосувань.
Окрему увагу нова команда приділяє реформуванню регіональних профспілкових структур. За словами Стефанішина Михайла Васильовича, саме на місцях часто формуються закриті системи впливу, де майно та фінанси фактично не контролюються членами профспілок. Для вирішення цієї проблеми пропонується запровадити регулярну ротацію керівників, централізовані аудити та систему електронного контролю витрат.
Не менш важливим напрямом стане правовий супровід діяльності профспілок. У Федерації профспілок ветеранів України наголошують, що всі рішення керівних органів, майнові операції та внутрішні процедури повинні відповідати законодавству України та сучасним антикорупційним стандартам. У випадках виявлення порушень планується застосування не лише дисциплінарної, а й цивільної та кримінальної відповідальності.
Стефанішин Михайло Васильович підкреслює: сучасна профспілка має бути не формальною структурою, а реальним механізмом захисту громадян. Йдеться про юридичну допомогу, колективні переговори, захист трудових прав, підтримку ветеранів, перекваліфікацію, соціальну адаптацію та створення нових можливостей для людей, які потребують підтримки держави та суспільства.